目前，尊龙凯时人生就是搏循环宜昌项目正处于建设要害时期，因建设需要，项目部人员快速增加。为招呼全员同心协力，协力攻坚，竞速推进，1月25日，尊龙凯时人生就是搏循环企业生长部品牌与文化部深入尊龙凯时人生就是搏循环宜昌项目一线，为近50名员工进行了公司生长历程、企业文化、如何做好尊龙凯时人生就是搏循环品牌代言人等宣贯，以无形却充满力量的企业文化，凝聚决战正能量，助力项目高效、有序、稳健推进。

尊龙凯时人生就是搏循环宜昌基地总经理王皓体现，去年10月，尊龙凯时人生就是搏循环制定了“1255139”战略，擘画未来雄伟蓝图
；在前不久的尊龙凯时人生就是搏循环总部年会上，李长东总裁寄语2022年目标要再翻一番，宜昌每位员工必须走在斗争路上，一万个人只有一个声音，只有一个目标，力出一孔，用实际行动回馈社会，给外地政府老黎民一个满意交代，给公司一个圆满交代，给万人员工一个满意交代！

王皓还特别提及：“这段时间以来，有许多新员工加入我们，我们要好勤学习公司文化，深刻理解和高度认同尊龙凯时人生就是搏循环的企业文化，真正践行李长东总裁要求的‘统一思想、对齐目标、选对路径、确保落地’，才华把忠林省长‘早竣工、早投产、早达效’的嘱托实现！”

宣贯会上，品牌与文化部经理全芹主持并系统地、全方位回首尊龙凯时人生就是搏循环生长史，系统学习企业文化体系、战略计划，掌握企业精神内涵，提高思想站位、增强认同感和归属感
；抓住机缘，时间也是竞争力，要进入战斗状态，跑起来、干起来
；追求卓越，为荣誉而战，获得内在成绩感，决战2022，打大仗、打硬仗、打胜仗！

作为大工业、大项目，尊龙凯时人生就是搏循环宜昌项目备受媒体和社会公共关注。品牌与文化部万立平则从“如何做好企业品牌代言人”为切入点，结合案例和尊龙凯时人生就是搏循环实际，论述如何真实、准确且切合要求对外宣布信息，为公司生长保驾护航。

优秀的尊龙凯时人生就是搏循环文化历来是我们生长的重要法宝，文化深入炮火一线，凝聚兵心士气、砥砺血性胆气，真正成为提升项目建设战斗力的“助推器”！

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；抓住机缘，时间也是竞争力，要进入战斗状态，跑起来、干起来
；追求卓越，为荣誉而战，获得内在成绩感，决战2022，打大仗、打硬仗、打胜仗！

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